遇到劳动工伤法律问题？在线咨询:人要生存在这个世上，就必须要有提供能量的食物，那么想要获得这些有能量的食物，人们就必须要耕田劳作，付出自己的劳动力才能获取食物或者获得得到食物的资本，所以，人生活在这个世界上就必须要劳动，这也是劳动的意义。那么，自有劳动以来，人们多劳多得，辛苦劳作的人最终可与多得到食物这也是亘古不变的道理。劳动是人们活在世上必不可缺的.
劳动能力鉴定要多久劳动能力鉴指定是劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。职工发生工伤，经治疗后存在伤残、影响劳动能力的，可申请劳动能力鉴定。劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后，应当及时对申请人提交的材料进行审核;申请人提供材料不完整的，劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起5个工作日内一次性书面.
一、试用期未签订劳动合同辞退能否获赔双倍工资?试用期未签订劳动合同辞退不能获得双倍工资的赔偿，没有签订劳动合同用人单位应从第二个月起支付你双倍工资，补交社保，解除劳动关系用人单位还应支付经济补偿(法律规定详见《劳动合同法》第82、38、46条和《劳动合同法实施条例》第6、27条)。关键一点就是证据，需要你和用人单位有劳动关系的证据.
一、解除劳动合同证明书包括哪些内容?公司跟员工解除劳动合同证明书兹有本单位职工____________，性别______，年龄______，身份证号__________________，住址________________________。劳动合同期限为______年______月______日至______年______月______日。因__________________，根据《劳动法》规定，该职工自愿与本单位解除劳动合同。工资.
在我国《劳动法》就是广大劳动者权利和利益的捍卫者和保护者，《劳动法》从劳动合同的签立一直到解除劳动合同的赔偿等方面详细的阐述了劳动者应该履行的义务和必须享受的权利，而第三十八条一直都是您关注的焦点，那么，劳动合同38条都有哪些规定?第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：(一)未按照劳动合同约定提供.
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#王庆磊律师简介：男，法学学士，副主任，中华全国律师协会会员。 1982年出生，从事法律工作多年，擅长合同纠纷，刑事辩护，婚姻家庭纠纷，交通事故纠纷，自...More>>
劳动工伤律师解答劳动合同,企业规章,劳动仲裁,劳动诉讼,商业秘密,竟业禁止,HR顾问,涉外劳务,社会保险,工资福利,劳动保护,女工保护,住房公积金,经济补偿,违约赔偿,工伤鉴定,工伤赔偿,劳动法规,劳动理论,劳动案例,劳动仲裁委法律咨询，代理劳动工伤案件，为您解决劳动工伤法律纠纷。#王庆磊律师简介：男，法学学士，副主任，中华全国律师协会会员。 1982年出生，从事法律工作多年，擅长合同纠纷，刑事辩护，婚姻家庭纠纷，交通事故纠纷，自...More>>
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劳动工伤法律咨询:
工资每月八千，在职十个月月，没签劳动合同！没交社保，公司领导工资每月八千，在职十个月月，没签劳动合同！没交社保，公司领导骂人像骂小孩！不打算做了！受不了，想聘请你为为律师，可以吗？
我能申请廉租住房吗,我工资2500我老公享受过货币化住房我工资2500我老公享受过货币化住房，因为做生意赔本把房子抵押最后卖掉，我老公也被判服刑，我和孩子现在无处安身，临时在单位住着，明年我就要退休，请问孙律师这种情况我能申请廉租住房吗？
公司拖欠工资，已在双流提交劳动仲裁，近期开庭因需要上班，需委公司拖欠工资，已在双流提交劳动仲裁，近期开庭因需要上班，需委托律师
工厂倒闭如何赔偿,俩个老板不和当着工人的面说倒闭了劳动所调解不下来工人只好去劳动俩个老板不和当着工人的面说倒闭了劳动所调解不下来工人只好去劳动局可是劳动局说让等
劳动法关于辞职的情况,我在这个厂已经2个月了我在这个厂已经2个月了，还有20天过试用期。我现在想辞职但是厂里说只有辞快工才批准。而快工要扣取一半的工资做公司的培训损失，厂里培训我还没有花一个小时的时间用得了扣那么多吗？我是跟厂里签定那张劳动合同，上面写着如果员工在试用期内辞职要扣去一半的工资。。。我该怎么办啊？厂里每天加班4个小时每天晚上都到10点30，有时候还是11点30。感觉好累想辞职了这时的我该
可以要求双倍工资吗,我的老板没注册工商营业执照我的老板没注册工商营业执照，现在聘用无数人给他做事，他解聘我们或者我们自己不愿跟他干了，可以要求双倍工资吗
我是不是应该去劳动局申请仲裁啊我在一家私人英语学校工作学生流失学校要从我工资里扣除每个学生扣除一百元这样合理吗我已经辞职了下个月就开始不在这里工作了他说我给学校造成了损失是正确的吗我是不是应该去劳动局申请仲裁啊
1未签劳动合同，未买社保，现在要买了，但算一下基本上社保全1.未签劳动合同，未买社保，现在要买了，但算一下基本上社保全是我自已算的？这合理吗？
请问：事业单位人员死亡后工资是如何结算的请问：事业单位人员死亡后工资是如何结算的
农民工资问题。去年到现在一直不给。一直拖。我们想告他恶意拖欠农民工资问题。去年到现在一直不给。一直拖。我们想告他恶意拖欠
面试时说月休四天，底200，房00，食00全勤100，试用期3天没有工资我可以申面试时说月休四天，底200，房00，食00全勤100，试用期3天没有工资，0月份上班17天，除去试用天，出勤14天，公司发工资是600除以31再乘4得出1174，请问这合理吗？我可以申请仲裁吗divclass="w990mamt20
我在单位工作1半，突然要辞退我。劳动合同单位只让在上面签名字，请问我能向单位索要你好，我在单位工半，突然要辞退我。劳动合同单位只让在上面签名字，其余都是空白。请问我能向单位索要额外工作吗分享我也要提a4条回san未到所面谈，律师回答仅供参san4位律师回san咨询a范明a专职律师
劳动仲裁已判定公司补交社公司未执我现在可以去法院申请劳动仲裁已判定公司补交社公司未执我现在可以去法院申请
广东省庆云镇坦溪村村民李深生欠我们4人做工工资4万多元几年了广东省庆云镇坦溪村村民李深生欠我们4人做工工资4万多元几年了拖着不给，有欠条按了手印，我们怎么告这个老赖，谢谢请回复！
您好，想质询下，我和我老婆在一家私营大型酒店工作了两多了，老板从未提过跟我们签劳动合同和购买社保， 您好，想质询下，我和我老婆在一家私营大型酒店工作了两多了，老板从未提过跟我们签劳动合同和购"30461844l"""社保，只给部分本地人购买了！购买方式是：员工先自行购买医保，企业再每月扣员工一百多元！我想我我们这种没买的该怎么维权？企业的这种购买方式正确吗？
因劳动民事纠纷法院判的数额大无法执行法院判决，一后法院把被告抓了拘留该怎么办？因劳动民事纠纷法院判的数额大无法执行法院判决，一后法院把被告抓了拘留该怎么办？
单位劳动工伤的问题我在单位上班时不小心把左手的中指和无名指打断了一小截，请问能定残吗？如果要求单位赔偿经济损失，最高能赔偿多少
我是财务人员公司七个多月不给发工资也不找人来交接我是财务人员公司七个多月不给发工资也不找人来交接
父亲是有退休工资的还能享受抚恤金吗事业单位正式职工因交通事故死亡了,现在已经认定工伤了,还未赔偿,受害人配偶是农民工,又无生活来源的,其儿子和父母是市民,儿子未满18岁还在读书中,父母现在70岁左右,这些受害人的家属抚恤金按法律的那条规定能给呀配偶是农民工,又无生活来源的,但是属于有劳动能力的了,能享受抚恤金不了,其儿子在未满18岁还在读书中要是儿子到了18岁还无收入能给抚恤金吗?父亲是有退
劳动法 临时工,我妈妈是一名在某企业工作七年的临时工我妈妈是一名在某企业工作七年的临时工，在此期间，该企业从未给我妈妈交任何保险，除了按时付给劳动报酬外，其余关于劳动者应享受的待遇只字未提，也没有签劳动合同，现在妈妈都57岁了我不想她继续上班了，但他上了几年的班都没有保险，我想请专业人士替我解答一下企业这样做可以吗？
拖欠工资，没有物证，人证可以吗拖欠工资，没有物证，人证可以吗
劳动纠纷～老板无奈不承认工资具体地址：高邮市横泾镇伟翔机械合作社。发生事情：本人在高邮横泾镇的伟翔机械厂做了三个月的领班，每个月4300但是老板一直不肯签劳动合同，三个月后，由于跟老板吵架，所以当场辞职了，现在他一分钱都不承认。请问如果打官司，有把握赢么？谢谢
要不上工资应该怎么办,要不上工资应该怎么办‘要不上工资应该怎么办‘
劳动仲裁中，我是务工人员，有我向公司提起劳动仲裁劳动仲裁中，我是务工人员，有我向公司提起劳动仲裁
关于公司拖欠工资，并且未按劳动合同缴纳相应的劳动保险问题您好。我与公司签订了2年的劳动合同。现公司因资金问题，单方面想解除合同。并且，未曾提前一个月提出书面通知，只是口头通知，并且要求立刻办理。在未与我达成协议的前提下，单方面对我进行停薪离职处理。同时在劳动保障相关部门，查询得知，今年6月至今，保险并没有按照相关规定，按时缴纳。公司是北京的，我们是江苏省的一个办事处。请问，这个应该怎么办？公司如果宣布破产，又该如
辞职后的工资结算,我和公司签订了1年的合同我和公司签订了1年的合同，合同期没到但我向公司提出辞职，可老板却要押我半个月的工钱不给，我有什么有效的办法可以解决的吗
苗木材料费及工人工资苗木材料费及工人工资
工作了三个月半，没有签定劳动合同，正常离职。离职后进入新公司需要离职证明吗明吗/工作了三个月半，没有签定劳动合同，正常离职。离职后进入新公司需要离职证明吗/p>咨询编号887244|联系手机51***|云南-红河|2017-05-1110:48|1位律师回/span>律师回答
高律师，请问这是付费咨询吗，如何收费？我和单位的劳动纠纷案因高律师，请问这是付费咨询吗，如何收费？我和单位的劳动纠纷案因涉及单位之前一桩经济案而遭打压现被江苏省高院各种借口层层拖延再审立案，如何督办？
因病被辞退有哪些补偿？病假工资能有多少（我一月工资三千左右我在厂里工作八年啦！最近查出有肝病！厂里要解除合作关系！可以得到哪些补偿？谢谢
与江苏xx建筑劳务有限公司签订劳动合同，公司安排在建筑工地干与江苏xx建筑劳务有限公司签订劳动合同，公司安排在建筑工地干活时脚手架滑动从2米高处落下，左腿膝盖骨粉碎性骨折手术用3跟钢丝固定，右脚后跟粉碎性骨折手术用三根钢钉固定，去年11月受的伤，目前老板想私了给的太少，我们准备报工伤
解除劳动合同,我们公司说我全年的业绩差要劝退我我的赔偿怎么算我们公司说我全年的业绩差要劝退我我的赔偿怎么算
特殊的劳动纠纷,2009年1月供职一家私人公司2009年1月供职一家私人公司，一直都有签署用工合同，合同截止为2010年7月。但公司未曾给予我个人一份作为留存。现在2011年7月无故被口头开除。我无法举证劳动合同，仲裁委就说没签过合同，判我超过时效了。请问各位大大按理是否可以争取双倍工资的补偿？
工资拖欠，，，，，，，，，，，我跟私人老板干活。活干完后不发工资。开始的时候天天推迟,说过几天就给。可是后来手机就关机了,上他家也找不到人,我现在手里只有他写给我的工资欠条,请问现在我该怎么办?
你好 我想问下实习期遇到国庆工资会加倍吗你好我想问下实习期遇到国庆工资会加倍吗
没有签订劳动合同后离职工资拖欠 且要克扣工资的该怎么维护劳动者自身的合法利益我于2011年5月份进入该企业担当销售的、由于没有签定劳动合同现在于11月份离职，该企业是在15号发工资现在过了一天还没发。而且还要说克扣我的工资.原因据该企业负责人说是因为库存的货物有丢失。要在员工的工资里克扣。而该负责人说他本人与该单位不负有任何责任，请问我需要怎样去维护自身的合法利益？
无合同工地工资待遇纠纷？
无合同工地工资待遇纠纷？
未签订劳动合同，老板恶意拖欠工资，并污蔑我损害物品，以此扣除工资，还胡编出一些理未签订劳动合同，老板恶意拖欠工资，并污蔑我损害物品，以此扣除工资，还胡编出一些理由扣除工资，混不认账怎么办divclass="w990mamt20
要不出来工资,在一个没有注册的小厂在一个没有注册的小厂，这个月不想做了，想辞职她不批，然后就请假了，请到8号之后就一直没请假也没有上班，在上班期间受伤了，厂里没有算工伤，今天发上个月的工资我去拿，结果老板说没有我的工资，我怎么才能拿回我的工资？
合同未到期工资可以不给嘛？我8月1号从公司辞职，提前一月给厂里说了，现在7月份工资不给我，进厂的时候交的3000元押金还扣了一半！合同是3月份签的，到期还2年多！可签合同的时候给的就是白纸，时间什么的都没有，不签就不干，签了现在最后一月工资还不给！请问下中国的法律都是这么坑人的吗？
老板拖欠工资可以找你们吗！老板拖欠工资可以找你们吗！
给老板干活做了605天，总工资17850，去年12月份结束给老板干活做了60.5天，总工资17850，去年12月份结束的到现在未结工资.
拖欠工资,被解聘后,被解聘后，工资是不是应该立即结清被解聘后，工资是不是应该立即结清
工资,十月份下半月请了十三天假十月份下半月请了十三天假，上半月我上了八天班，因为国庆放了七天假。我是个计件工，公司也有保底，当计件工资超过保底就给我发计件的工资。可是我十月份的工资没有超过保底，但是公司却按计件工资发给我合理吗？如果是按保底工资给我算，就只发给我八天的工资，国庆放假七天不算工资合理吗？
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