王庆磊律师
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劳动工伤法律知识:
  •   用人单位只有在法定情形下才能与劳动者解除劳动合同,否则,都属于违法解除。这里的法定情形有四类:一是协商解除。即《劳动合同法》第三十六条:“用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。”二是过错解

  •   一、解除劳动合同补偿不满意怎么办?根据《劳动合同法》的第五条因履行集体合同发生的劳动争议,经协商解决不成的,工会可以依法申请仲裁;尚未建立工会的,由上级工会指导劳动者推举产生的代表依法申请仲裁。第六

  •   一、劳动合同到期没有续签还需要辞职吗?劳动合同到期没有续签离职的话需要辞职,劳动者和用人单位建立劳动关系,劳动合同到期,劳动者不续签的可以立即办理离职手续,用人单位依法出具终止劳动合同证明,劳动者即可

  •   一、无固定期限劳动主动离职要提前多久说?若用人单位不存在法定过错,劳动者解除劳动合同需提前30日(试用期提前3日)书面告知用人单位,到期后劳动合同即解除。但需注意保存已递交的证据,可采取邮寄的方式递交辞职通

  •   劳动者在于用人单位签署劳动合同时,在合同中除需确定双方的权利义务关系外,还需写明处理纠纷的方法,一般来说,还会签署一份仲裁协议。在发生纠纷后,劳动者可以凭借仲裁协议,带齐相关资料申请仲裁机构裁决。上海

  • 缓期执行能享受劳动者权利吗
      缓期执行也就是我们通常所说的缓刑,它主要是适用于犯罪情节较轻的犯罪分子,有人就问我们,犯罪分子缓期执行能享受劳动者权利吗?这个问题,我们下文做了解答,希望能解开您的疑惑。一、缓期执行能享受劳动者权利吗缓期执行是这样一种措施:对于被依法判处拘役或3年以下有期徒刑的犯罪人以及被判处死刑缓期执行的犯罪人,规定一定的期限暂缓刑
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  •   劳动合同工作时间部分无效是怎样规定的《中华人民共和国劳动合同法》第二十六条下列劳动合同无效或者部分无效:(一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的

  •   劳动者在出差病死算不算工伤一、劳动者在出差病死算不算工伤出差时,如果在工作时间和工作岗位突然病亡就能认定工伤的,反之在晚上宾馆、旅馆内、非工作时间内突然病亡就不能认定工伤。依据《工伤保险条例》第

  • 不签订劳动合同案例
      虽然法律规定,用人单位和员工之间应该签订劳动合同,但还是有很多人认为签订劳动合同,损害了自己的人身自由,拒绝签订劳动合同,但如果不签订劳动合同,对个人来说,是会造成很大损失的。我们整理了一份不签订劳动合同案例,详细请阅读下文。不签订劳动合同案例徐某在深圳某酒店供职,历任多种岗位工作,但双方一直未签订书面的劳动合同。2009
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  •   劳动合同怎么签订1、在签订劳动合同之前应尽量清楚用工单位是否为合法经营的单位,有无用工主体资格。否则,既使双方签订了劳动合同,因违反法律规定而无效;2、合同中应明确工作内容、条件、地点、职业危害、安全生

  •   1、解除劳动合同对劳动者对劳动者的经济补偿金,由用人单位一次性发给。2、用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的,除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发

  •   没以暴力相威胁算强迫劳动罪吗?根据《中华人民共和国刑法》第二百四十四条规定,强迫劳动罪是指以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;情节严重的,处三年以上十

  • 王庆磊律师

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    #王庆磊律师简介:男,法学学士,副主任,中华全国律师协会会员。  1982年出生,从事法律工作多年,擅长合同纠纷,刑事辩护,婚姻家庭纠纷,交通事故纠纷,自...More>>
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    劳动工伤法律咨询:
     老板拖欠工资
      老板拖欠工资

     我上月在幼儿园做饭,但工作不合适,不想做下去,老板不发工资,我OO元投诉有用吗、
      我上月在幼儿园做饭,但工作不合适,不想做下去,老板不发工资,我OO元投诉有用吗、?

     工伤,老板拒绝付2天工资和医药费
      工伤,老板拒绝付2天工资和医药费

     没有合同能否要回公司欠发的工资
      没有合同能否要回公司欠发的工资当时没有协议,发提成时不安原来的说的提成点发提成,能要回吗

     劳动争议赔偿,   按法律规定
         按法律规定,休息日是双倍工资,法定假日是三倍。又规定没签合同应补偿双倍工资,那么是不是就变成休息日四倍,法定假日六倍呢。谢谢!

     工资,我在公司工作4年了
      我在公司工作4年了。上月公司给我换了新岗位,发工资时奖金只发给我60%,公司的做法对吗?

     我头在俄罗斯工地工作一商务照回国老板不给开工资老说没钱咋办还有五万多!也没给我开
      我头在俄罗斯工地工作一商务照回国老板不给开工资老说没钱咋办还有五万多!也没给我开欠条我现在就有户照还给我卡黑了!我们一共6个工人这种情况找那个部门帮助呀打关司钱能要回来吗老板家在黑河

     我在母公司上班儿,与母公司签订了劳动合同但是在子公司上班儿,与母公司签订的两劳动
      你好,我在母公司上班儿,与母公司签订ahref=".66/special/ldht/"title="劳动合同"target="_blank">劳动合同但是在子公司上班儿,与母公司签订的两劳动合同,但是老板要求两内不得辞职,我是负责子公司的总经理,说是如果我两内辞职造成的损失,我要对公司进行赔偿,总公司的人,子公司的负责人,两合同是与母公司签的,如果中途辞职或

     未与用人单位签劳动合同,离职
      未与用人单位签劳动合同,离职

     解除劳动合同后,能享受失业金吗
      您好!我与单位的劳动合同已期满,如不续签,就属于自动解除合同。请问自动解除合同后,我能享受失业金吗?

     公司上班不发工资
      在通租赁公司上班不给工资 理由是违约没钱

     我被学校强行派支教‚不去‚停止工作‚停开工资
          我是一所高中的语文教师‚事情是这样的‚教育局给我们学校任务‚让派教师支教‚然后学校把我和另两个教师叫到办公室‚让我们抽签‚决定支教人选‚我们先后拒绝‚说不公平‚应该全校教师一起抽‚校长翻脸&#

     合同未到期,用人单位给我派发解除劳动合同,他怎么给我赔偿?
      合同未到期,用人单位给我派发解除劳动合同,他怎么给我赔偿?我2009年3月与用人单位签订了三年的劳动合同,然而在2011年1月中旬他解除了我和他之间的劳动合同,合同时间尚未到期,请问律师按法律用人单位该如何给我赔偿呀?

     产品促销人员与超市是否存在劳动关系
      在某大型超级市场该超市的部门经理常要求产品促销人员占用下班时间,下班后必须到别家某大型超市做所谓的市场调查(价格对比)。这是否属于违法,并且长期拖延下班时间并无补交加班费,并无签订劳动合同而且收取了300-500员的押金,该超市管理人员是否有权命令促销人员做与工作无关的事情?

     我没有提前书面申请,他扣我30%的工资,我应该怎么办?
      我没有提前书面申请,他扣我30%的工资,我应该怎么办?

     单位报假警怎么办?,单位报假警怎么办?我与单位发生劳动纠纷
      单位报假警怎么办?我与单位发生劳动纠纷,单位报警称我偷窃,但公安机关不认为我有偷窃行为.但单位在事后与我解决劳动纠纷过程中,仍以要追究我所谓的"偷窃行为"相威胁,还说单位所在的物业也知道这事(我有录音).针对单位这种行为,我能否起诉单位?以何案由?

     劳动赔尝,我在一家私企干了七年
      我在一家私企干了七年,我上个月已经辞职了.这七年中没有给我交纳任何保险和其它,我能不能向他提出一定的经济赔偿

     我辞职半个月了,没有签合同,但是现在还招不到人,我想走了可以让老板结工资吗
      你好,请问我辞职半个月了,没有签合同,但是现在还招不到人,我想走了可以让老板结工资吗

     劳动仲裁已判定公司补交社公司未执我现在可以去法院申请
      劳动仲裁已判定公司补交社公司未执我现在可以去法院申请

     你好,我想咨询一下,你们当地有个包工头欠我工资,我想起诉他
      你好,我想咨询一下,你们当地有个包工头欠我工资,我想起诉他

     老板拖欠工资不还经多次追问,以没钱理由向未支付,如今已有五年
      老板拖欠工资不还经多次追问,以没钱理由向未支付,如今已有五年,当时只写了一张普通欠条,证据微信聊天,通话录音,微信转帐,证人都有

     老板拖欠工资有钱也不发给他打电话问工资说没有工资发给我
      老板拖欠工资 有钱也不发 给他打电话问工资说没有工资发给我

     我2015年12月份的在派出所打的欠工资欠条现在还能
      我2015年12月份的在派出所打的欠工资欠条现在还能要回来吗

     辞职后的工资结算,我和公司签订了1年的合同
      我和公司签订了1年的合同,合同期没到但我向公司提出辞职,可老板却要押我半个月的工钱不给,我有什么有效的办法可以解决的吗

     我辞工到期了,老板不让我走,还说如果我要走就没有工资
      

     高律师你好,我公司8月份招聘了1个员工,91号正式签的劳动
      高律师你好,我公司8月份招聘了1个员工,9.1号正式签的劳动合同,到现在11.27号2个多月,现在她告诉我怀孕了,20岁未婚,预计已经1个月了,请问如果解除劳动合同的话可不可以,当初招聘的时候是问过她未婚年纪小,短时间也不会结婚生子,这样的构成欺骗吗?对于解除劳动合同有没有帮助,烦请回复,谢谢!

     劳动法关于辞职的情况,我在这个厂已经2个月了
      我在这个厂已经2个月了,还有20天过试用期。我现在想辞职但是厂里说只有辞快工才批准。而快工要扣取一半的工资做公司的培训损失,厂里培训我还没有花一个小时的时间用得了扣那么多吗?我是跟厂里签定那张劳动合同,上面写着如果员工在试用期内辞职要扣去一半的工资。。。我该怎么办啊?厂里每天加班4个小时每天晚上都到10点30,有时候还是11点30。感觉好累想辞职了这时的我该

     我在一家公司上班23年,715号合同期满,公司降低劳动条件
      我在一家公司上班23年,7.15号合同期满,公司降低劳动条件原8小时制转到12小时制岗位(说帮忙该员工产假,她要做到8月底),那我不签合同可以提请劳动仲裁吗,要如何操作得到经济补偿金。

     8月工资厂里已经发被劳务中介拿去不给
      8月工资厂里已经发被劳务中介拿去不给

     单位拖欠工资0天是怎么算的
      单位拖欠工资0天是怎么算的

     因工伤,劳动合同还没有到期,现在厂里要与我解除劳动合同,我应该怎么办?是自己拿吗
      因工伤,劳动合同还没有到期,现在厂里要与我解除劳动合同,我应该怎么办?是自己拿吗?

     请问一下我们扬州地区对双倍工资的时效性
      律师,您好!我是高邮的,请问一下我们扬州地区对双倍工资的时效性是怎样规定的,是从离职起一年内算起,还是从在职算起。我在一私营企业2年,没有签合同。现在离职了,(被单位辞退的,因为单位快破产了),那么我可以跟单位要前二年的双倍工资吗?如果是从在职算起,那么我就超过时效了,如果离职起算,还没有。到仲裁时,他们说双倍工资过时效了,请问过了吗?谢谢

     市劳动争议仲裁委不受理我仲裁我该咋办
      我与黑龙江省人力资源和社会保障厅有连续工作12年事实劳动关系,一直没签劳动合同,没交三先一金,2006年5月1日至2009年12月工资没达到当地最低工资标准,我于2010年10月20日提出辞职,市劳动争议仲裁委不受理我仲裁我该咋办我到省信访局,复合也不受理

     面试时说月休四天,底200,房00,食00全勤100,试用期3天没有工资我可以申
      面试时说月休四天,底200,房00,食00全勤100,试用期3天没有工资,0月份上班17天,除去试用天,出勤14天,公司发工资是600除以31再乘4得出1174,请问这合理吗?我可以申请仲裁吗divclass="w990mamt20

     吴律师你好我是装修工人我现在有份工资包工头不给我了我打
      吴律师你好 我是装修工人 我现在有份工资包工头不给我了 我打电话他也不接发微信他也不回 我该怎么办呢?

     拖欠工资不发,各种保险扣钱了不给交
      拖欠工资不发,各种保险扣钱了不给交

     公司不给发工资拖欠一个多月
      公司不给发工资拖欠一个多月

     老板耍赖不给我工资,我现在已经起诉了,可工作人员说需要一个月,我该怎么办?
      老板耍赖不给我工资,我现在已经起诉了,可工作人员说需要一个月,我该怎么办?

     我是买断工龄并有特殊工种的工人,接劳动法规定45岁可以退,但社保说要有单位挂靠否
      我是买断工龄并有特殊工种的工人,接劳动法规定45岁可以退,但社保说要有单位挂靠否则要50岁才能退,请问这符合劳动法规定吗divclass="w990mamt20

     做某地的百千万工程,到现在工资没有发
      去年十月份在肇xx镇做十九局的百千万工程到现在工资没有发完,承包老板一天推一到现在

     可以延长几天发工资的属于合法的啊
      如果公司到了发工资的日子可以延长几天发工资的属于合法的啊

     在厂里出工伤厂里面没有买社保他也不报工伤,还有工资只发低薪我
      在厂里出工伤厂里面没有买社保他也不报工伤,还有工资只发低薪我是右足第一跖骨折的

     农民工工资怎么追讨?
      追讨农民工工资

     怎么拿到补偿工资,我进公司已经2个月
      我进公司已经2个月,除了第一签订了劳动合同,这还能拿到未签订劳动合同双倍工资吗divclass="w990mamt20

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