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  • 因疫情不能上班扣工资吗?
      因疫情不能上班扣工资吗?疫情期间不能上班也不能扣工资的;2月3日至2月9日,这段时间,属于延迟复工期,延迟复工从法律定义来说,并不属于春节法定假期,而属于停工期。按照我国《工资支付暂行规定》第12条,以及2020年1月24日人力资源和社会保障部办公厅《关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间劳动关系问题的通知》的规定:企业停工
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  •   在工作中,无论您是用人单位还是工作者,都需要与对方签订合法的劳动合同。假设您是工作者,如果在您与对方签定了无固定期限劳动合同的情况下,用人单位却违法解除了无固定期限劳动合同,使您遭到了损失,那么,用人

  •   劳动者的过节费需要缴纳个税吗一、劳动者的过节费需要缴纳个税吗过节费,不管放在哪个科目核算,都应当并入当期工资、薪金所得所得缴纳个人所得税。根据《中华人民共和国个人所得税法》及其实施条例的相关规定

  • 根据法律规定劳动关系劳务关系的区别包括哪些?
      在当代这个社会,存在着许多法律上的关系,这些法律关系会对日后自身的利益有着一定程度的影响。就拿劳动领域的关系来说,包括劳动关系以及劳动关系,在我们的日常生活中,很多人常常都弄不清楚两者的关系以及区别,那么,根据法律规定劳动关系劳务关系的区别包括哪些?接下来我们将为您详细的解释一下这个问题。一、概念劳动关系,劳务关系,
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  • 事实上的劳动关系有哪些?
      劳动关系是最重要的社会经济关系,劳动者自入职的那一刻就同单位建立了劳动关系,并且会通过签署书面劳动合同来巩固这种关系。另外,如果劳动者已经在单位工作,但是并没有签署合同,这样情况就属于事实劳动关系,也是受到法律保护的。那么事实上的劳动关系有哪些?下面我们就给您具体介绍下。一、事实上的劳动关系有哪些?1、没有书面合同形
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  •   劳动者在单位打架构成工伤吗??首先,我们要明确构成工伤的情形。依据《工伤保险条例》第14条的规定,在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,应当视为工伤。其次,《工伤保险条例》第16条从反面规定

  •   深圳劳动仲裁程序是如何的?现代社会,申请劳动仲裁的事情还是经常能看到的。关于劳动报酬的纠纷事件比比皆是,尤其是在我国的发达的一线城市,比如深圳。那么,深圳劳动仲裁程序是如何的呢?如果您不是很清楚,就由

  •   疫情期间有4倍工资吗?疫情期间法律上无4倍工资的规定,只有延长休息时间内支付双倍工资,员工在疫情期间上班的,只有在延迟复工这几天属于休息日,对于休息的职工,企业应按劳动合同约定的标准支付工资;对于承担保障

  •   一、村委会简易劳动合同需要包含什么内容?村委会简易劳动合同需要包含的内容有:劳动合同期限;工作内容和工作地点;工作时间和休息休假;劳动报酬;劳动保护、劳动条件和职业危害防护;双方协商一致,约定下列条款:(

  •   按照规定,用人单位录用员工后,应该在一个月之内签订劳动合同,缴纳社会保险。在实际生活中,经常有单位以没签劳动合同,还未正式录取员工的理由将员工辞掉,并且拒绝支付补偿。其实这是一种典型的侵害员工权利的行

  •   夫妻双方的工资到底是个人财产还是公共财产呢?这个问题备受热议,很多人老是背着对象收藏私房钱,那这些钱是属于公共财产还是个人财产呢,今天小编就带大家一起来了解了解。夫妻双方在结婚期间,也就是结婚之后一起生

  •   劳动仲裁和劳动诉讼之间的联系是什么劳动仲裁,或称劳动争议仲裁是指劳动争议仲裁机构根据劳动争议当事人的请求,对劳动争议的事实和责任依法做出判断和裁决,并对当事人具有法律约束力的一种方式。劳动诉讼,或

  • 王庆磊律师

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    #王庆磊律师简介:男,法学学士,副主任,中华全国律师协会会员。  1982年出生,从事法律工作多年,擅长合同纠纷,刑事辩护,婚姻家庭纠纷,交通事故纠纷,自...More>>
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    劳动工伤法律咨询:
     我是财务人员公司七个多月不给发工资也不找人来交接
      我是财务人员公司七个多月不给发工资也不找人来交接

     哺乳期是否可以解除劳动关系?
      我妻子去12月生小孩,今6月份产假结束后,公司以没有岗位为由要解除劳动关系,本来她们合同是一一签,但去由于在产假期间,就没办续签手续。现在公司提出解除劳动关系,但要她写是主动离职的,我们不同意,向劳动和社会保障局投诉,但社保局的人认为公司的行为是合法的,我想咨询一下,和下一步该怎么办!谢谢!

     开发商拖欠工资4多了,每过只给一点,平常去要根本找不到人,求助求
      开发商拖欠工资4多了,每过只给一点,平常去要根本找不到人,求助求

     我母亲是86退休的电焊工,工资应怎么算?
      我母亲是86退休的电焊工,工资应怎么算?

     工资赖帐不想给
      工资赖帐不想给

     绿化公司抱欠我三个月工资。
      福州秀x绿化公司抱欠我三个月工资。

     工地上,拖欠工资,能帮我们要回吗?
      工地上,拖欠工资,能帮我们要回吗?

     申请劳动仲裁期间,还需要去原公司上班吗?不去会不会按旷工处
      申请劳动仲裁期间,还需要去原公司上班吗?不去会不会按旷工处

     劳动合同,老师您好!我有2个问题想要咨询
      老师您好!我有2个问题想要咨询,第一,我们属于有限公司独立核算企业,但是公司现在已经马上申请正常注销手续,重新成立新公司,但是成立的新公司是某某贵州分公司,所有的人员都要转到新公司,请问这种情况的劳动合同和人事关系需要怎么样处理?第二,我们公司原办公室主任由于生病,已经请了2个多月的病假,生病之前所有很重要的资料都没有移交,现在我们需要这些资料办理相关事宜,

     当前个人无法提供劳动合同,但能提供老板的纸质证明和工资发放证明,保险公司会不会以
      当前个人无法提供劳动合同,但能提供老板的纸质证明和工资发放证明,保险公司会不会以提供的标准理赔

     老板拖欠工资
      老板拖欠工资

     酒店拖欠员工的工资合法吗?
      酒店拖欠员工的工资合法吗?有人之前去过劳动局,劳动局让我们等消息,但是已经事过一个月了,始终没有结果能告诉我们我们该怎么办吗?

     我弟弟准备当兵去了,但是他实习期的工资老板没有给他,打电话也
      我弟弟准备当兵去了,但是他实习期的工资老板没有给他,打电话也不接,我需要让我弟弟写一份委托书吗?该怎么写?

     拖欠工资怎么要回?,我们公司拖欠几个月了工资
      我们公司拖欠几个月了工资,只有一张工资欠条,上面有公司公章和财务章,也有总经理签名,但是没有写还款期限。我们先找劳动局协商,但是劳动局没有解决,如果用法律起诉的话不知道是否可行,但是我们刚了解到公司已经把所有东西都抵押了,包括地产房产之类全部抵押,并且已经在公安局备案,不知道是否有什么途径可以要回工资。

     休息日安排劳动者工作能安排补休的,休息日上多的班算百分之一百五十的工资报酬 算合
      周六日加班的应支付2倍工资或安排用平日调休。

     我劳动合同7.30号到期 到现在没签 今天找公司又可以续签 但我不想做了可以申请
      我劳动合同今年7.30号到期到现在没签今天找公司又可以续签但我又不想在公司做,到劳动局去咨询得到的答案是你于公司续不续签的答案赔不赔偿他们也不怎么清楚让我和公司协商但公司要我和签合同

     三月份交的离职表,三月底老板不发给我二月份工资怎么
      三月份交的离职表,三月底老板不发给我二月份工资怎么温馨提醒:如果以上问题和您遇到的情况不相符,在线咨询专业律师马上问律a律师回答(1)丁光华律a

     江苏省扬州高邮 辞职没签合同但老板不发工资
      我在一家塑料包装彩印公司上班,上了七个月,前四个月在楼上制袋,后四个月在楼下当文员,没有签合同,我现在想辞职老板说要提前一个月还要移交工作,不然就扣工资,怎么办?   我手上有一些就是在这做事时签的文件和考勤表还有公司也装了摄像头。

     你好,我是一位农民工,老板拖欠三个月工资,我离职一个多月,去劳动局告了还是没拿到工资怎么
      你好,我是一位农民工,老板拖欠三个月工资,我离职一个多月,去劳动局告了还是没拿到工资怎么

     关于劳动合同期满补偿疑问
      我于06年7月进入广州一家外资企业工作,劳动合同是10年12月底到期,在12月21日突然通知我合同期满后不再续签合同了,但只补偿给我三个月工资的补偿,这是否符合劳动法的相关规定?

     在店里工作了二十多天。但是没有签订劳动合同。我想辞职,他说不能辞职,要后辞职,我想也就算了,碍于
      在店里工作了二十多天。但是没有签"1427367l"""劳动合同。我想辞职,他说不能辞职,要后辞职,我想也就算了,碍于面子。我就继续在那里干了。但是前天我请假给厨师长三点多发的信息。结果他说没有看到,要扣我三"38608241l"""工资,我想扣三天工资那就扣。那我不干了,你工资结给我,我就走,他们也不接工资给我

     请问这是否符合劳动法?,我就职的企业为外企
      我就职的企业为外企,年假除国家法定5天外随工龄每年递增1天。现有9天。我理解这9天应为员工自由支配的。但公司领导说只有国家法定的5天为自由支配。剩余部分属于公司福利,如果没有被批准是不允许的。请问这是否符合劳动法?

     04年你们肇东市有个人在大庆广厦小区盖楼。欠我工资1万多我有
      04年你们肇东市有个人在大庆广厦小区盖楼。欠我工资1万多我有欠,找不到人。你能在肇东公安户政给我找一下这个人吗?帮我找到人,我出费用。

     因施工王某欠我钱,打了一个欠条,现在欠条找不到了,有功底,工人支工资的签字,还有协商的录音,这事能
      

     7周岁织布厂女工,是否属于职业病范围?工资单位发还是社保发?怎么跑程序?
      

     经包工头组织去外地打工,包工头无故拖欠工资,求助无门
      经包工头组织去外地打工,包工头无故拖欠工资,求助无门

     开庭时需要准备什么吗?,请问我的父亲申请的劳动争议仲裁受理时间是明年1月25日
      请问我的父亲申请的劳动争议仲裁受理时间是明年1月25日,开庭时需要准备什么吗?

     工资支付,我在一个公司实习一个月
      我在一个公司实习一个月,之后辞职没有做了,但到算工资的时候,老板只给我算工作时候的钱,休息不算给我呢,国庆放假的时间也不算给我呢呢、但是其他同事的都算的呢,请问我该怎么办呢?

     产假期间工资问题,你好我想问下
      你好我想问下,我们公司在重庆渝中参加的生育保险,产假期间工资找谁拿,找公司还是社保局,再问下,如果是在社保局领请问可以在九龙坡领吗

     比如父亲在某家单位工作了十后被辞退,期间未签过合同未交劳动保险,辞退
      比如父亲在某家单位工作了十后被辞退,期间未签过合同未交劳动保险,辞退

     李律师好!没有劳动用工合同企业抵赖工资
      李律师好!没有劳动用工合同企业抵赖工资

     刚来工地一个月公司没买保险,设签劳动合同在工地受伤了,怎么做
      刚来工地一个月公司没买保险,设签劳动合同在工地受伤了,怎么做才可工伤认证,公司又不配合

     我是买断工龄并有特殊工种的工人,接劳动法规定45岁可以退,但社保说要有单位挂靠否
      我是买断工龄并有特殊工种的工人,接劳动法规定45岁可以退,但社保说要有单位挂靠否则要50岁才能退,请问这符合劳动法规定吗divclass="w990mamt20

     你好!我再哈尔滨打工!老板欠拉四个月工资!每次打电话
      你好!我再哈尔滨打工!老板欠拉四个月工资!每次打电话

     农民工工资(紧急!谢谢!)
      我自6月份来到北京在工地私人老板担任技术员等工作,工薪问题老板一直拖没确定多少。现在工地停工,老板一直不给工资,也不露面,熟人介绍来的没有签订合同之类的东西。我想拿工资回家却找不着人,现在还在等着。我能拿多少钱?什么时候能拿到?应该依据什么呢?

     17月与公司签订一劳动合同,工资500的底3000预发的形式每月发放,9月以后我们景
      17月与公司签订一"1427367l"""劳动合同,工资是2500的底3000预发的形式每月发放,9月以后我们景观所独立承包,但我的合同是与公司签订,不是与所长签订2月底所长将"41305312l"""辞退,因合同是与公司签订,所以公司把我安排到另外一个没有独立承包的所,但之前在另外一个所里做的项目都不做数月如果我主动离职要求我还清公司之8月份发的6000的

     劳动纠纷的问题,某A在B事业单位的后勤部门干了十二
      某A在B事业单位的后勤部门干了十二,只签订了临时用工合同。今7月合同到期,B单位不再续聘。请问A可以上告B单位吗?如果可以怎么告?如果不可以,为什么?

     我们有100多人在霍邱县“xx有限单位"讨要工资
      我们有100多人在霍邱县“xx有限公司"己经有7个月没有发过工资,请法庭帮忙主持公道!

     我打工老板没给开工资,给我打了个欠条,一直也不还钱,我该怎么san
      我打工老板没给开工资,给我打了个欠条,一直也不还钱,我该怎么san我打工老板没给开工资,给我打了个欠条,一直也不还钱,我该怎么887690

     用人单位不执行劳动仲裁判决书
      劳动仲裁判决书,我已收到一个多月了,单位没有向法院起诉,也没有支付给我劳动判决的1万元钱。请问:我除了向法院申请强制执行1万元,还可以要求法院,责令用人单位赔偿1万元的50%--100%的赔偿金吗?谢谢。

     试用期以想辞但公司要扣半个月工资我该怎么
      试用期以想辞但公司要扣半个月工资我该怎么

     我没有正常辞职,只能拿70%的工资嘛
      我没有正常辞职,管理跟我说只能拿70%的工资,我说可以,他说等他们发工资打给我,可是他不是一次性的打给我,他还是按发工资的时间一个月一个月的打给我。

     公司不签劳动合同如何索取赔偿
      公司不签劳动合同如何索取赔偿

     请问无劳动合同的劳务纠纷案,法院会怎么判?
      我于2015年承包了山西长治的一个工程项目,工程还没完工,甲方就不用我干了,克扣了我剩余工程的款项,也不给我打欠务,我也不能去起诉,但是现在我下面包工的工人去法院起诉,要求我付欠下的工资,我和他没有签劳务合同,我也不是不给他工资,只是我也没拿到,我是真的没有那个能力还,像这种情况,法院会怎么判决啊?

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