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法定退休年龄依据是什么

  劳动者工作达到一定的年限,用人单位就可以按照规定给予劳动者退休。当然,在我国,一般情况下,男的60岁退休,女的55岁退休,特殊工种的按照特殊工种的规定进行退休即可。那么,法定退休年龄依据是什么?我们带着您一起来学习一下吧!
  
  
  一、法定退休年龄依据是什么
  
  《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》规定,全民所有制企业、事业单位、群众团体的工人或基层干部,从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满55周岁、女年满45周岁,连续工龄满10年的,应该退休。
  
  二、干部法定退休年龄最新规定
  
  群众团体、企业、事业单位的干部符合下列条件之一的,都可以退休。
  
  (一)男年满六十周岁,女年满五十五周岁,参加革命工作年限满十年的
  
  (二)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,参加革命工作年限满十年,经过医院证明完全丧失工作能力的
  
  (三)因工致残,经过医院证明完全丧失工作能力的。
  
  (四)公务员工龄满三十年,可以申请退休;男年满60周岁、女年满55周岁,必须退休。参公人员参照执行。
  
  三、工人法定退休年龄
  
  破产国有企业职工,111个资本结构试点城市的破产国有企业职工(特殊工种退休、因病或非因工致残完全丧失劳动能力人员退休除外),可提前5年退休。
  
  资源枯竭型破产关闭企业职工,在享受111个资本结构试点城市的破产国有企业职工退休政策的同时,其符合特殊工种退休条件的人员,可再提前5年退休。
  
  四、自谋职业者法定退休年龄规定
  
  《劳动保障部关于完善城镇职工基本养老保险政策有关问题的通知》:城镇个体工商户等自谋职业者、农民合同制工人以及采取各种灵活方式就业人员在男年满60周岁,女年满55周岁时,累计缴费年限满15周年的,可按规定领取基本养老金。
  
  以上内容就是我们针对“法定退休年龄依据”给您做的具体分析。我国的法定退休年龄是按照相关的工种进行规定的,不同的工种其相应的退休年龄也不同,一般情况下,女性先于男性退休,当然,正常情况下男性60岁退休,女性55岁退休。
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