哪些人可领取?
市人力资源和社会保障局劳动关系处表示,用人单位安排劳动者在35度以上(含35度)高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到35度以下的,都应当向劳动者发放高温津贴。
高温天气依据用人单位所在地设区市以上气象主管部门所属气象台向公众发布的气温为准。
二、补贴多少钱?
我省高温津贴标准,从2018年6月1日起全省高温津贴从原来的每月200元提高至每月300元,支付时间为六、七、八、九四个月。纳入工资总额,按照规定税前扣除。
劳动者正常工作时间工资以及国家规定的最低工资标准不包含高温津贴,用人单位不得因发放高温补贴而降低劳动者工资。用人单位提供的防暑降温饮料、药品等劳动保护用品费用不得充抵高温补贴。此外,用人单位原则上应该按月计发劳动者的高温补贴。
三、什么时候下发?
用人单位原则上按月计发劳动者高温津贴
用人单位应当通过开展集体协商、签订集体合同、依法制定规章制度等方式,明确本单位高温津贴发放的具体岗位工种、支付办法等。用人单位集体合同、规章制度等明确按劳动者当月实际出勤且从事高温天气作业时间折算支付高温津贴的,应按照本通知规定的月标准依法予以折算。
用人单位安排非全日制的劳动者从事高温天气作业的,也应该按照这个标准进行折算。
四、争议处理
如果有用人单位未按规定发放高温补贴的,劳动者可以向人力资源社会保障部门进行举报投诉,或者依法申请调解、仲裁、提起诉讼。
这类补助费根据当地的实际气温来决定。一旦夏天温度超过35度,在户外进行劳动的劳动者都可得到相应的劳动高温补助。用人单位还应尊卑适当的防暑物品进行降温,如企业不执行的,劳动者还可以通过劳动部门进行索要。
遇到相关问题,欢迎联系王庆磊律师,手机:18012961823
@王庆磊律师简介:男,法学学士,副主任,中华全国律师协会会员。1982年出生,从事法律工作多年,擅长合同纠纷,刑事辩护,婚姻家庭纠纷,交通事故纠纷,自执业以来秉承...More>>
·未做工伤认定可以做伤残等级鉴定么
在对工伤事故进行处理的时候,一般是先进行了工伤认定,确认劳动者属于工伤范畴之后,那么才会实际进行伤残等级的鉴定,之后就会依据这个鉴定结果对受......
·结婚一定要给彩礼的吗?
一、登记结婚一定要给彩礼的吗彩礼,也有的地方称为聘礼、纳彩等,是中国几千年来的一种婚嫁风俗。按照这种风俗,男方要娶他家女子为妻时,应当给女方......
·商标侵权移送公安机关的条件是什么
商标侵权移送公安机关的条件是什么?(一)非法经营数额在五万元以上或者违法所得数额在三万元以上的;(二)假冒两种以上注册商标,非法经营数额在三万元以......
·在具体法律上缓刑怎么样取消
在具体法律上缓刑怎么样取消一,在具体法律上缓刑怎么样取消缓刑犯违反刑法第七十五条的规定可以撤销缓刑;刑法第七十五条被宣告缓刑的犯罪分子......
·一、男方死亡后财产应该如何分割?
一、男方死亡后财产应该如何分割?丈夫死亡后,如果没有留下遗嘱,夫妻共同财产的一半,就要作为遗产,由有遗产权利的人进行继承。第一顺序继承人包......
·一、残疾人协理员可以随时辞职吗?
一、残疾人协理员可以随时辞职吗?《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。第三十七条 劳动者提前三十......
·行政复议中止审理的期限多久?
行政复议中止审理的期限多久?一、行政复议中止审理的期限多久?行政复议中止执行没有具体期限的限制,待中止的原因消除后,应当及时恢复行政复议案......
·诽谤罪必须是亲告罪吗?
诽谤罪必须是亲告罪吗?不一定,要看案件的严重情节;诽谤罪属于亲告罪。亲告罪,是指告诉才处理的犯罪。即以被害人或者其他有告诉权的个人的控告作为......
·金融诈骗金额如何量刑
诈骗公私财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处......
·劳务合同纠纷案诉讼时效规定是什么?
劳务合同纠纷案诉讼时效规定是什么?劳务合同纠纷案诉讼时效规定是一年的时间,《劳动合同法》中没有规定诉讼时效,《劳动争议调解仲裁法》中有相关规定......