王庆磊律师
王庆磊律师法律网
26.nj64.com
南京王庆磊律师电话18012961823

人防工程招标技术要求是怎样的

人防工程招标技术要求是怎样的   一、人防工程招标技术要求
    1、人防地下室临空墙、门框墙、密闭墙的模板安装,其固定模板的对拉螺栓上严禁采用套管、混凝土预制件等。人防门的安装对门框墙的垂直度要求很高,土建施工单位应与人防门生产厂家密切配合,对门框墙支模时不得使用大模板,在混凝土浇筑前、后要随时校正门框垂直度。
    2、防护密闭门门框墙为悬臂板设计时,应注意水平受力筋的直径、间距、锚固方向及锚固长度,同时应注意门洞四角斜向钢筋的布置;上门框设水平抗爆梁时,其方向应朝向人防区内,且应锚入两边暗柱或墙内。
    3、战时进、排风竖井地面部分应该设计、施工一次到位。施工必须满足以下要求:防倒塌棚架结构。内设爬梯。设多面进风百页窗,其中靠爬梯侧为活置式,口径≥500×800mm。
    4、人防地下室双层双向配筋的底板、顶板、侧墙均应设置直径≥Φ6,间距≤500mm的梅花型拉结筋。
    5、按照《人民防空工程施工及验收规范》,后浇带及施工缝位置应避开人防通道及人防门部位。
     二、人防工程质量的基本要求
    人防工程必须具有完善的防护设施。人防工程不但必须在防常规武器及核武器冲击波方面达到一定防护等级的抗力要求,而且还应在防化学武器、生物武器等方面有严格的密闭要求,有些工程还要防震和防核电磁脉冲。人防工程的这些防护要求,关键是在建设中切实保证质量。为了达到防护要求,设计部门要严格按照国家及人防有关规范、规程、规定精心设计;施工部门要严格按照施工及验收规范、规程和设计图纸的要求精心组织、精心施工,使人防工程建设真正做到质量第一。
    人防工程必须满足结构强度要求,工程防水抗渗必须符合设计要求。人防工程主体均在地下,多属隐蔽工程,质量检查必须严格,丝毫不可大意,一旦遗留隐患,后果严重。地下工程的结构强度和防水、防潮除湿等是工程质量要求的主要指标之一,必须予以特别注意。
    以上就是人防工程招标技术要求和人防工程质量的基本要求。当然不同的人防工程在招标的时候会有不同的具体要求,每个人防工程要以具体的要求为准。您可以参考招标单位发布的人防工程招标文件,上述技术要求仅为人防工程招标的整体要求。遇到相关问题,欢迎联系王庆磊律师,手机:18012961823

@王庆磊律师简介:男,法学学士,副主任,中华全国律师协会会员。1982年出生,从事法律工作多年,擅长合同纠纷,刑事辩护,婚姻家庭纠纷,交通事故纠纷,自执业以来秉承...More>>

·目前长沙社保补缴上了算满一年社保吗?
      社保缴费是一个连续性的行为,如果中间断交的话是会重新计算时间的,但是如果在错过了交社保日期后来把它补上的话算不算连续缴纳社保金呢,下面就跟我......


·微信上卖烟是否构成犯罪
      在我国,烟草属于国家专营的商品,只有取得了一定经营资格的个人或主体,才能进行烟草的销售,不然的话就会构成犯罪。那要是行为人在微信上卖烟,这样......


·对于家庭协议能算遗嘱吗?
      对于家庭协议能算遗嘱吗?家庭协议不是遗嘱,但在一定的程度上来说还是有法律效力的,只要通过各方达成一致的情况下,一般都是有效的,但是也要看具体的......


·寻衅滋事到现场没动手有罪吗?
      寻衅滋事是一种情节恶劣,破环公共秩序的一种行为。在《刑法》第二百九十三条中详细作出了对寻衅滋事罪的相关处罚。但是,您可能不禁会问,那要是寻衅......


·一、渭南市城镇职工小工伤待遇有吗?
      一、渭南市城镇职工小工伤待遇有吗?公司会为员工购买保险,购买了的都有工伤待遇。为了使劳动争议仲裁实现便捷高效,本法作出了有针对性的制度设计......


·交通事故被抚养人抚养费怎么算?
      在日常的生活中,随着人们生活水平的提高以及交通的发达越来越多的人们出行选择私家车。随着而来的是各种原因出现的交通事故,有时会出现这样的情形受......


·一、公司破产代通知金的规定是怎么样的?
      一、公司破产代通知金的规定是怎么样的?代通知金与计算经济补偿金的工资计算方式和标准不同。代通知金是指用人单位按劳动合同法第四十条规定解除......


·公众责任险费率是多少
      公众责任险费率是多少?公众责任险,顾名思义,它是以公众责任为承保对象的,它的特点在于标的无形、范围较广、形式丰富,因此深受很多人喜爱。那公......


·驾驶员肇事逃逸交强险能赔么
      驾驶员肇事逃逸交强险能赔么?可以赔偿。无论肇事司机是驾车逃逸或者弃车逃逸,只要肇事车辆已投保交强险且能够确定承保交强险的保险公司的,则保险公司......


·法定节假日加班补助如何计算
      法律允许用人单位在法定节假日内安排员工加班工资,但这同时也赋予了员工拒绝的权益,也就意味着此时原则上员工不同意加班的话,则单位也不能强制要求......


·单位招用童工童工怎么处理?
      单位招用童工童工怎么处理?一、单位招用童工童工怎么处理?对于童工的处理就要及时的解除劳动关系,从而保障到童工的权益,《中华人民共和国劳动......


首 页 | 法律咨询 | 联系我们
Copyright © 2000-2023 王庆磊律师 All rights reserved.
律师热线:18012961823
18012961823
点击这里给王庆磊律师发消息


在线法律咨询