即将迎来端午佳节,在大多数人准备和家人一起欢度端午节法定假期
一、端午节不放假违反了劳动法
《劳动法》第四十条 用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假:
(一)元旦;
(二)春节;
(三)国际劳动节;
(四)国庆节;
(五)法律、法规规定的其他休假节日。
端午节则是属于第五类法律、法规规定的其他休假节日,而端午节不放假是违反了《劳动法》的。
二、劳动法关于节假日不放假的相关规定
1、有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:?
(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;?
(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;?
(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。?
节日休息是劳动者的一种精神享受,不是单靠加班费可以解决的,为保护劳动者的利益,国家《劳动法》44条规定节假日未能休息的应当提高报酬,以补偿劳动者; 按照规定,一般休息日加班,可安排补休,无法安排补休的才支付200%的工资报酬的加班工资来补偿。但法定节假日加班,必须支付300%加班工资,而且不能以补休来替代支付法定节日加班报酬。
2、有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:?
(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;?
(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;?
(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
看完文章,想必已经对端午不放假违反什么法律有了充分的了解。端午节不放假违反了《劳动法》中的相关规定。劳动法确保了劳动者在法定节假日期间的休假权利,同时也具有节假日期间加班工资补偿的相关规定。劳动者可根据劳动法的相关规定进行维权。
遇到相关问题,欢迎联系王庆磊律师,手机:18012961823
@王庆磊律师简介:男,法学学士,副主任,中华全国律师协会会员。1982年出生,从事法律工作多年,擅长合同纠纷,刑事辩护,婚姻家庭纠纷,交通事故纠纷,自执业以来秉承...More>>
·犯人的女朋友能探监吗?
犯人的女朋友能探监吗根据看守所探监要求规定被关押人员的近亲属或者其他有亲密关系的人可以探监,被关押人员的女朋友作为其有亲密关系的人员,是可以......
·合同履行的原则以及促进合同履行法律手段有哪些
合同履行的原则以及促进合同履行法律手段有哪些一、合同履行的原则(一)适当履行原则适当履行原则,又称正确履行原则或全面履行原则,是指当事人......
·管辖权异议时间法律依据是什么?
管辖权异议时间法律依据是什么?管辖权异议时间法律依据是《民事诉讼法》,根据《民事诉讼法》第一百二十七条第一款的规定:“人民法院受理案件后,当事......
·一、在我国拆迁离婚能多分房吗?
一、在我国拆迁离婚能多分房吗?在我国拆迁离婚不能多分房,房屋拆迁一般是由于城改或者棚改,对整村或者某一片小区进行整体拆迁改造,在改造方案批复取......
·一、放弃继承需要什么证件?
一、放弃继承需要什么证件?(1)本人的身份证明,如居民身份证、户口簿等。(2)被继承人死亡的证明。被继承人死亡前,放弃继承权不具有实际的法律意义。(......
·拘役跟拘留区别都有哪些
拘役跟拘留区别都有哪些1、性质不同。拘役是刑罚方法;刑事拘留是刑事诉讼中的一种强制措施;行政拘留属于治安行政处罚;民事拘留属于司法行政性质的处理......
·嫌疑人可能被判处拘役的多久开庭
嫌疑人可能被判处拘役的多久开庭一、嫌疑人可能被判处拘役的多久开庭?刑事案件的开庭时间没有明确规定。《中华人民共和国刑事诉讼法》第一百八......
·肇事逃逸致人死亡赔钱后的处罚?
肇事逃逸致人死亡赔钱后的处罚?刑期在3-7年,自首可以从轻处罚。赔偿可以刑事附带民事赔偿。《中华人民共和国刑法》第一百三十三条违反交通运输管理法......
·先行抗辩权的成立条件是什么?
先行抗辩权的成立条件是什么?在我国民法典律制度中有不安抗辩权、预期违约、先行抗辩权等。其中先行抗辩权是在我国的民法典中出现的最为晚,把其加入......
·与公司合同到期不续签需要办理什么手续
员工和公司的劳动合同在前期如果顺利的履行完毕,那么在劳动合同到期之前其是员工本人就应该考虑续签的问题了。因为在劳动合同续签的问题上劳动者占有......
·如何对交通事故处罚我们这里所讲的处罚
如何对交通事故处罚我们这里所讲的处罚,主要是指公安交警部门对于一般交通事故当中所存在的将行为所作出的行政处罚。而不包括交通事故中受害人对事故......