一、劳动协议不合法条款有哪些?
比如《劳动合同法》第二十六条规定:下列劳动合同无效或者部分无效:
1、以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;
2、用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的;
3、违反法律、行政法规强制性规定的。
对劳动合同的无效或者部分无效有争议的,由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。
二、劳动合同必须具备哪些条款?
1、用人单位的名称、住所、法定代表人或者是主要负责人的姓名。
2、劳动者的姓名还有住址,居民身份证或者其他有效身份证件号码。
3、劳动合同的期限。合同期限主要分为固定期限、无固定期限以及完成一定工作任凭为期限,如果是临时性工作的人,劳动合同中必须得明确。
4、工作内容和工作地点。工作内容应该体现在劳动合同中,比如从事的岗位,具体负责内容。工作地点也很重要,劳动合同中必须规定劳动地点,否则很容易产生纠纷。
5、工作时间还有休息休假。
6、劳动报酬。这对于每个劳动者都是非常重要的也是比较关心的,劳动报酬应该明确的写在劳动合同中。而且也需要明确加班费的计算基数、奖金、津贴、补贴的数额以及支付时间、支付方式等等。
7、社会保险。国家规定用人单位必须为员工缴纳社会保险,即是我们通常说的五险,其中包括养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险。
8、劳动保护、劳动条件和职业危害防护。
劳动保护从事普通工作不显得十分重要,但是有些特殊行业,比如有毒有害、高温高压这些行业,从事像机械类的、海上作业、航空等比较危险的职业,这一点尤为重要。
9、法律、法规规定的应当纳入劳动合同的其他事项。
综上所述,员工入职新单位后,双方要做一件重要事情就是签订劳动合同。如果合同中单位明确免除自己的法定责任或者胁迫员工签订及违反法律规定的,应该认定不合法。员工签订后,可以申请劳动仲裁或者向法院起诉,要求判决合同无效。
遇到相关问题,欢迎联系王庆磊律师,手机:18012961823
@王庆磊律师简介:男,法学学士,副主任,中华全国律师协会会员。1982年出生,从事法律工作多年,擅长合同纠纷,刑事辩护,婚姻家庭纠纷,交通事故纠纷,自执业以来秉承...More>>
·法律规定交通肇事罪能否缓刑?
法律规定交通肇事罪能否缓刑?一、交通肇事罪能否缓刑所谓缓刑适用的原则,就是在交通肇事罪定罪量刑过程中,特别是缓刑适用过程中必须始终考虑的......
·闯红灯撞死人保险怎么赔
闯红灯撞死人保险怎么赔一、闯红灯撞死人保险怎么赔?发生道路交通事故后应及时向保险公司报案,在与当事人达成协议时一定要通知保险公司,即确定保险......
·公司法中有争议的问题有哪些
公司法中有争议的问题有哪些?现代经济的发展,越来越多的小型企业在创立,为了鼓励投资创业,发布了公司法这一章程强化公司的自治,但是您对于公司法......
·什么是新网域名备案授权码?
什么是新网域名备案授权码?很多人购买了服务器之后发现可以申请新网域名备案授权码,但是他们却不知道备案授权码是什么?有什么用?备案授权码不仅可......
·破产清算股权的和程序分类是怎样的?
破产清算股权的和程序分类是怎样的?对一个公司来说,破产是最不幸的事情,但是,如果一个公司面临破产时,不应该逃避责任一哄而散,而是有一定的法律......
·两个孩子抚养权怎么确定
在只有一个孩子的家庭,如果夫妻离婚的话,那么子女肯定是跟随其中一方生活的。但如果家庭中有两个孩子呢,此时夫妻离婚的话,两个孩子抚养权怎么确定......
·工作过程中擦破皮算不算工伤
工作过程中擦破皮算不算工伤?是否属于工伤,需根据受伤的时间、地点、原因确定。若符合工伤保险条例第十四条工伤认定的条件或第十五条视同工伤的条件,......
·私人老板欠薪没有劳动合同怎么办
私人老板欠薪没有劳动合同怎么办工资应当按照合同约定发放,包括基本工资、奖金、津贴、提成等全部费用。拖欠或扣发工资违法,你可以要求全额发放,......
·劳动合同法解读有哪些内容?
在实务操作中,用人单位相关工作人员在操作劳动合同的问题上存在很多误区和疑惑,我国劳动合同法对劳动合同的签订和存续,有明确而充实的规定,下面我......
·商铺拆迁,对评估结果不满意该怎么办?
商铺拆迁,对评估结果不满意该怎么办?依据我国相关法律的规定,对商铺拆迁评估结果不满意的,可以向房地产价格评估机构申请复核评估,对复核结果不服的......
·错过了开庭时间怎么办?
错过了开庭时间怎么办?1、如果是被告,就缺席判决了。如果是原告,视为放弃诉讼请求。和当事人搞好关系,取得他的辩解。否则后果大致有:赔偿损失;律协......