行政复议的证据规则有哪些
(一)客观性规则
行政纠纷的产生一定是基于一定时空条件下的客观事实,它必然会留下痕迹,引起一些变化。如行政处罚决定的作出,处罚决定书即是书证等。那么存于外界并能据以查明案件真实情况的证据,其本质属性应是客观性,这也是行政诉讼中法官决定是否采用证据的一条规则。
(二)关联性规则
证据的关联性又称相关性,是指证据反映的事实必须与案件事实之间存在客观联系。客观事实多种多样,但不是所有的事实都是特定行政案件的证据,只有与案件事实有内在联系的证据才能被采用。法官应从客观的角度,认识、把握诉讼证据的关联性,明确证据的方向,以便查清案件事实。
(三)合法性规则
指法官采用某一证据,该证据应当符合法律规定的条件。即该证据应符合法定的形式,并且该证据的取得应符合法定的程序,以非法手段获取的证据不能被采用。
(四)传来证据采用规则
以案件是否直接来源于案件事实为标准,将证据分为原始证据和传来证据。原始证据一般直接来源于案件事实,传来证据则是从原始证据中派生出来的。传来证据在转述、复制的过程中,可能被有意或无意地增删。因此,在行政诉讼中,对传来证据进行认证时,必须查明传来证据的来源,审查其在辗转的过程中有无问题,与案件事实有无联系,如无法确定其来源,则不能采用。传来证据虽相对原始证据不太可靠,但其对案件事实仍具有一定证明作用。比如在无法取得原始证据时,在一定条件下传来证据可代替原始证据确定案件事实。
(五)间接证据采用规则
根据证据与案件主要事实的关系,证据可分为直接证据和间接证据。凡是能够直接单独证明案件主要事实的证据就是直接证据。凡是不能单独直接证明案件主要事实,而必须与其他证据联系在一起才能证明案件主要事实的证据就是间接证据。行政诉讼中,采用间接证据应注意:
1、间接证据必须真实;
2、间接证据必须与案件事实之间存在客观的联系;
3、间接证据之间不应有矛盾,必须形成一个完整的证据锁链,排除其他可能性,得出的结论是唯一的。符合上述条件的间接证据是可采用的。
以上内容就是我们针对“行政复议的证据规则有哪些?”这个问题给您做的具体分析。行政复议这种模式虽然在一定的情况下保障了公民的救济权益,但是,关键的地方在于举证,当事人必须要提交相应的证据,才能证明行政机关的相关错误。遇到相关问题,欢迎联系王庆磊律师,手机:18012961823
@王庆磊律师简介:男,法学学士,副主任,中华全国律师协会会员。1982年出生,从事法律工作多年,擅长合同纠纷,刑事辩护,婚姻家庭纠纷,交通事故纠纷,自执业以来秉承...More>>
·离婚工资必须要分割吗?
离婚工资必须要分割吗?离婚工资并不是必须要分割,但是大多数的男女双方,在办理结婚手续之后,并没有约定工资或者是其他的收入依旧属于各方自己的财产......
·一、网管试用期可以随时辞职吗?
一、网管试用期可以随时辞职吗?1、劳动者在试用期内提前3日通知用人单位,可以解除劳动合同。《法劳动合同》第三十七条:劳动者提前三十日以书面形式......
·医疗纠纷鉴定内容是什么?
医疗纠纷鉴定内容是什么?医患关系是现代社会非常紧张的一段关系,医者的生命安全得不到保障,患者也得不到最需要的救治,于是就产生了医疗纠纷。在处......
·对方给付资金诉讼时效是否中断?
对方给付资金诉讼时效是否中断?可以导致诉讼时效中断,根据民法通则第140条的规定,中断诉讼时效的事由包括提起诉讼(起诉)、当事人一方提出要求(请求)......
·遗嘱不是手写的有法律效力吗?
遗嘱不是手写的有法律效力吗?遗嘱不是手写的也有法律效力,因为遗嘱可打印也可以手写,但打印有须满足有当事人签字等条件。打印的遗嘱满足以下条件可以......
·开发商在购房合同的附随义务是什么?
开发商在购房合同的附随义务是什么?当事人应当按照合同约定履行自己的义务,应当根据合同的性质、目的和交易习惯履行通知、协助、保密等义务。当事人有......
·用人单位裁员有什么范围
用人单位裁员有什么范围目前,我国并未从正面规定用人单位裁员的范围,但是却从反面明确了,单位在裁员的时候哪些人员是不得裁减的。裁减人员时,不得......
·以土地使用权出资所得税怎么计算?
以土地使用权出资所得税怎么计算?股东个人以土地出资属于非货币财产出资。根据《国家税务总局关于个人非货币性资产投资有关个人所得税征管问题的公告》......
·父母行政拘留过影响子女报考公务员有影响吗?
父母行政拘留过影响子女报考公务员有影响吗?一、父母行政拘留过影响子女报考公务员有影响吗?无影响,报考公务员只需要本人提供无罪证明即可,因......
·劳动合同工资与实际工资不符如何处理
劳动合同工资与实际工资不符如何处理实践中,经常有企业实行这样的做法:在劳动合同中与劳动者约定较低的工资标准,而在工作中发放较高的工资。用人单......