劳动合同法原则有哪些
《劳动合同法》的原则包括以下几个方面
1、合法原则所谓合法。
就是劳动合同的形式和内容必须符合法律、法规的规定。首先,劳动合同的形式要合法。比如除非全日制用工外,劳动合同需要以书面形式订立,这是《劳动合同法》对劳动合同形式的要求。如果是口头合同,当双方发生争议,用人单位要承担不签订书面合同的法律后果;其次是劳动合同的内容要合法。
2、公平原则所谓公平。
是指劳动合同的内容应当公平、合理,就是在符合法律规定的前提下,劳动合同的双方公正、合理地确立双方的权利和义务。公平是法律的价值选择之一,也是社会公德的体现。
3、平等自愿原则这个原则包含两个方面。
一方面平等原则是指劳动者和用人单位在订立劳动合同时在法律地位上是平等的,没有高低、从属之分,不存在命令与服从、管理与被管理的关系;另一方面自愿原则是指订立劳动合同完全是出于劳动者和用人单位双方的真实意志,是双方协商一致达成的,任何一方不得把自己的意志强加于另一方。根据自愿原则,任何单位和个人都不得强迫劳动者订立劳动合同。
4、协商一致原则协商一致要求用人单位和劳动者对劳动合同的内容达成一致意见。
合同是双方意思表示一致的结果,劳动合同是合同的一种类型,也受到自由意志协商一致的制约。在订立劳动合同时,用人单位和劳动者都要仔细研究合同的每项内容,进行充分的沟通和协商,解决分歧,达成一致意见。
5、 诚实信用原则诚实信用原则是我国民事法律原则中的帝王条款,具有重大的理论与实践指导意义。
具体到《劳动合同法》,简单地说就是订立劳动合同要诚实,讲信用。《劳动合同法》第八条规定,用人单位在招用劳动者时,应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬以及劳动者要求了解的其他情况;用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况,劳动者应当如实说明。这些都是诚实信用原则的具体要求。
上面是我们为您整理的有关劳动合同法原则的相关内容,劳动合同的基本原则应在合同当事人处于平等状态下签定,对于合同的约定事项劳动者应该知情,自愿签字合意。并且用人单位在聘请劳动者时,签订的劳动合同应当包含以上所有的条件遇到相关问题,欢迎联系王庆磊律师,手机:18012961823
@王庆磊律师简介:男,法学学士,副主任,中华全国律师协会会员。1982年出生,从事法律工作多年,擅长合同纠纷,刑事辩护,婚姻家庭纠纷,交通事故纠纷,自执业以来秉承...More>>
·商品房70年产权到期怎么办
商品房70年产权到期怎么办据根据目前的法律规定,商品房的土地使用权如果是到期后,住宅用地是可以自动续期。1、我国《民法典》(2021年1月1日起实......
·诈骗罪的立案标准是什么 诈骗罪会判几年
诈骗罪,从字面上看,就是骗取钱财。之所以入刑,是因为诈骗行为本身就违法,再加上骗取的公私财物数额较大,为维护私人的财产所有权故而入刑。实务中......
·合同债务诉讼有效期是多久
合同债务诉讼有效期是多久?合同欠款追诉时效规定为3年,《民法典(自2021年1月1日施行)》第一百八十八条:向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间......
·口头遗嘱怎么写法律才有效
口头遗嘱怎么写法律才有效1.口头遗嘱订立过程中必须有两个以上的见证人。《民法典》第一千一百四十条对见证人的资格做了规定下列人员不能作为口头遗嘱......
·肇事逃逸怎么能判缓刑?
肇事逃逸怎么能判缓刑?肇事逃逸在一般情况下是不能够被判缓刑的。交通肇事逃逸是指交通肇事后为逃避法律追究而逃跑的。主观上具有逃避法律追究的心态,......
·农村耕地子女可以继承吗?
农村耕地子女可以继承吗?农村耕地所有权属于集体,子女不可以继承处理,我国农村土地实行的是家庭联产承包经营制,父母去世后,子女只要属于村集体经济......
·业绩不达标可以克扣工资吗
业绩不达标可以克扣工资吗为方便考察员工的工作,很多岗位都会要求业绩。但是,在一些不正规的公司里,一般要求业绩达标才能拿到全部的月薪,换个说......
·银行汇票是什么?
银行汇票是什么?一、银行汇票是什么?银行汇票是指由出票银行签发的,由其在见票时按照实际结算金额无条件付给收款人或者持票人的票据。银行汇票的......
·律师作为刑事附带民事诉讼代理人
律师作为刑事附带民事诉讼代理人一、委托与代理1、《刑事诉讼法》40条公诉案件的被害人及其法定代理人或者近亲属,附带民事诉讼的当事人及其法定代......
·四川省种植莲藕国家征地补偿是怎样的?
四川省种植莲藕国家征地补偿是怎样的?现在国家大部分地区都在进行征地拆迁,这也是为了顺应城市发展的需要。经济的发展需要大范围的城市建筑支撑,......
·发包人的主要义务有哪些
发包人的主要义务有哪些1、按照合同约定做好施工前准备工作,提供原材料、设备、场地、资金和技术资料。发包人未按照约定的时间和要求提供的,承包人可......