私募基金公司注册代理价格的多少?其流程是怎样的?
对于私募基金公司注册代理,根据公司的资历和法人的资历不同,收费价格不同。想成为基金协会的会员,需要具备一定的经济实力。
二、私募基金公司注册的流程
(一)核名: 到工商局去领取一张“企业(字号)名称预先核准申请表”,填写你准备取的公司名称,由工商局上网(工商局内部网)检索是否有重名,如果没有重名,就可以使用这个名称,就会核发一张“企业(字号)名称预先核准通知书”。
(二)租房:去专门的写字楼租一间办公室。租房后要签订租房合同,并到房管局备案。
(三)编写“公司章程”:章程需要由所有股东签名。
(四)刻私章:(全体股东)去街上刻章的地方刻一个私章,给他们讲刻法人私章(方形的)。
(五)到会计师事务所领取“银行询征函”:联系一家会计师事务所,领取一张“银行询征函”(必须是原件,会计师事务所盖鲜章)。
(六)注册公司:到工商局领取公司设立登记的各种表格,包括设立登记申请表、股东(发起人)名单、董事经理监理情况、法人代表登记表、指定代表或委托代理人登记表。填好后,连同核名通知、公司章程、房租合同、房产证复印件、一起交给工商局。大概15个工作日后可领取执照。
(七)凭营业执照,到公安局指定的刻章公司,去刻公章、财务章。后面步骤中,均需要用到公章或财务章。
(八)办理企业组织机构代码证:凭营业执照到技术监督局办理组织机构代码证,需要3个工作日。
(九)办理税务登记:领取执照后,30日内到当地税务局申请领取税务登记证。一般的公司都需要办理2种税务登记证,即国税和地税。办理税务登记证时,一般必须有一个会计,因为税务局要求提交的资料其中有一项是会计资格证和身份证。当然,可以请一个代理记账公司代理会计账务。
(十)去银行开基本户:凭营业执照、组织机构代码证、国税、地税正本原件,去银行开立基本帐号。
(十一)申请领购发票:如果你的公司是销售商品的,应该到国税去申请发票,如果是服务性质的公司,则到地税申领发票。
综上所述,就是关于私募基金公司注册代理价格的多少与什么有关的介绍,从中可以看出,对于代理注册私募基金其价格与公司本身及相关因素有很大关系,如果您想要了解的具体一些,最好咨询当地的基金代理机构,这样得到的信息更准确。
遇到相关问题,欢迎联系王庆磊律师,手机:18012961823
@王庆磊律师简介:男,法学学士,副主任,中华全国律师协会会员。1982年出生,从事法律工作多年,擅长合同纠纷,刑事辩护,婚姻家庭纠纷,交通事故纠纷,自执业以来秉承...More>>
·工程质量评定分为哪几个等级?
工程质量评定分为哪几个等级?有质量的保障,是工程得以存续的基础,工程质量一直是诸多建设工程责任主体都需要保持的,在工程施工完成后,建设单位......
·哪些情况下单位可以开除员工?
不管是用人单位还是员工,我国法律中都是赋予了双方解除劳动合同的权利。但就单位解除劳动合同来看,受到的限制是比较多的。如果单位想要开除员工,首......
·根据法律规定怀孕期间能否降员工工资?
根据法律规定怀孕期间能否降员工工资?根据法律规定怀孕期间不能降员工工资,用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动......
·生产安全事故重伤标准的鉴定依据是什么?
生产安全事故重伤标准的鉴定依据是什么一、生产安全事故重伤标准的鉴定依据是什么?1、肢体残废(一)任何一手拇指缺失超过指间关节;(二)一手除拇......
·知识产权保护法包含内容有哪些?
知识产权保护法包含内容有哪些?知识产权保护法就是指知识产权行政法规。其主要包括有著作权法实施条例、计算机软件保护条例、专利法实施细则、商标法实......
·一、集体劳动合同的必备条款有哪些?
一、集体劳动合同的必备条款有哪些?1、劳动合同期限。2、工作内容和工作时间。3、劳动保护和劳动条件。主要包括劳动安全卫生的设施、设备及防护......
·酒后驾车肇事逃逸问题是怎么判罚的?
酒后驾车肇事逃逸问题是怎么判罚的?醉驾已经涉嫌危险驾驶罪,判处拘役;如果交通肇事致人死亡或者重伤肇事逃逸就涉嫌交通肇事罪,应当判处三年以上七年......
·公司股权转让员工可以要求赔偿吗
不能。股东之间的股权转让不关员工的事情而且公司股权转让,并不影响公司的正常经营,如果没有违反劳动合同法规定的赔偿、补偿情形,不存在赔偿情形。......
·上海公房征地补偿的分配原则有哪些
上海公房征地补偿的分配原则有哪些上海是我国改革发展的前沿,公房的改革上海也走在了前列,公房经过职工购买之后达到一定的年限就变成了职工的个人住......
·被实体店抢注商标怎么补救?
一、被实体店抢注商标怎么补救?被实体店抢注商标的,商标权利人可以选择以下两个法律途径来主张权利:就初审公告的商标向商标局提出异议根......
·解除劳动关系后仲裁是否可以
解除劳动关系后仲裁是否可以员工在用人单位工作期间,如果遭受到了什么不公平的待遇的话,依法是可以申请劳动关系仲裁的。但是有些时候出于用人单位......