认定劳动关系机关有哪些
一、如何认定劳动关系
我国《劳动合同法》第7条规定:“用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。”第10条规定:“建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。”公司招聘你工作,没有与你签订书面劳动合同是违法的,也侵害了你的合法权益。你可依据《劳动合同法》第77条“劳动者合法权益受到侵害的,有权要求有关部门依法处理,或者依法申请仲裁、提起诉讼”的规定,先通过申请劳动仲裁来维护自己的合法权益。
二、证明劳动关系证据
申请劳动仲裁,你必须证明你与公司存在劳动关系,因双方没有签订劳动合同,你可以通过以下方式加以证明:
1、尽量提供能证明为用人单位提供过劳动的相关材料。如加盖用人单位公章的业务授权委托书、代签的业务合同、上班记录表、进出用人单位的门卡、饭卡、工资条、工作服、暂住证、评定员工等级证明、表彰或处罚决定等等。对未签订劳动合同的劳动者来说,要增强证据意识和职业风险意识,平时尽可能收集、保存相关物品。
2、请同事提供证人证言,而且要出庭作证,证明你与用人单位存在事实的劳动关系。
3、让自己任职期间接触过的客户予以证明,证明自己曾经以用人单位的名义向其提供过服务。
4、申请调查取证。对一些不接待公民个人调查取证的单位,如用人单位为劳动者缴纳了社会保险或者委托银行向劳动者代发工资的,劳动者可以申请仲裁部门向社会保险部门、银行调取相关的资料。
三、认定劳动关系机关有哪些
《劳动法》和《工伤保险条例》的规定看,法律和行政法规授予了劳动保障行政部门在工伤认定程序中确认受到伤害的职工与企业之间是否存在劳动关系的职权。
劳动仲裁委员会以及人民法院有权认定劳动关系。
通过我们的介绍,我们可以得知,认定劳动关系机关主要包括劳动仲裁委员会以及人民法院。除此之外,我们提醒您,根据我国法律规定和司法解释,在劳动保障行政部门进行对于劳动者工伤认定的过程中,为了提高工作的效率,也是可以对于双方之间劳动关系是否存在来进行认定。
遇到相关问题,欢迎联系王庆磊律师,手机:18012961823
@王庆磊律师简介:男,法学学士,副主任,中华全国律师协会会员。1982年出生,从事法律工作多年,擅长合同纠纷,刑事辩护,婚姻家庭纠纷,交通事故纠纷,自执业以来秉承...More>>
·犯罪中止和预备的区别有哪些?
犯罪中止和预备的区别有哪些?1、概念不同犯罪预备,是指做实施犯罪前的准备工作;犯罪过程中,自动放弃犯罪,或自动有效的防止犯罪结果的发生,是犯罪中......
·强奸罪量刑标准是什么
强奸罪量刑标准是什么强奸属于比较严重的性暴力犯罪,在很多国家都是将这种行为规定为犯罪了的,当然在我国也不例外,并且按照《刑法》中关于强奸罪的......
·没有直接证据,只有被告人口供如何处理?
没有直接证据,只有被告人口供如何处理?一、有被告人口供的情况分析司法实践中,只有被告人口供的情况可以从不同的角度来分析。从形式上看,可分......
·故意伤害罪可以单独调解吗?
故意伤害罪可以单独调解吗?故意伤害罪处三年以下有期徒刑的情况下,可以单独调解处理,根据《刑事诉讼法》第二百七十七条下列公诉案件,犯罪嫌疑人、......
·租房合同相关的法律常识:
租房合同相关的法律常识:1、租房合同是否必须要签,是否必须用书面的形式近年来,人们法律常识逐步提高,对于租房合同的关注也越来越注重,书面合......
·补发结婚证可以一个人去吗?
补发结婚证可以一个人去吗?《婚姻登记条例》第十七条规定“结婚证、离婚证遗失或者损毁的,当事人可以持户口簿、身份证向原办理婚姻登记的机关或......
·什么是建筑工程施工许可制度?
什么是建筑工程施工许可制度?建筑工程在施工前,会向有关部门申请建筑工程施工许可证,这是为了加强建筑活动的管理,保证建筑工程的质量和安全。而......
·处理劳动争议法定的必经程序有哪些
处理劳动争议法定的必经程序有哪些我国处理劳动争议法定的必经程序通常为:协商、调解、仲裁和诉讼。1、劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议......
·一、夫妻双方都没证件能起诉离婚吗?
一、夫妻双方都没证件能起诉离婚吗?不能,法律规定,去法院起诉离婚是需要有婚姻证明的,也就是结婚证,如果没有结婚证是不可以起诉离婚的,需要补办......
·如何向业委会申请信息公开
如何向业委会申请信息公开作为小区的居民,我们有了解小区各项信息的基本权利,因此小区的业委会有责任向我们进行信息公开以保证业主的合法权利。可是......