王庆磊律师
王庆磊律师法律网
26.nj64.com
南京王庆磊律师电话18012961823

故意伤害赔偿受害人损失不批捕的情形有哪些

一、故意伤害赔偿受害人损失不批捕的情形有哪些?1、没有证据证明有犯罪事实的,侦查机关查获的犯罪嫌疑犯罪的证据达不到认定犯罪嫌疑人有犯罪事实的程度,或者根本没有证据,或者虽有证据,但证据不能相互印证,也不能查证属实,无法得出犯罪嫌疑人有犯罪事实的唯一结论,不符合"有证据证明有犯罪事实"的条件,应当作出不批准逮捕的决定。2、犯罪嫌疑人没有犯罪事实的。包括犯罪嫌疑人的行为不是犯罪行为,不具有社会危害性的;犯罪嫌疑人的行为虽有社会危害性,但依照刑法规定不负刑事责任的,如不满14周岁的人实施的危害社会的行为、精神病人在不能控制或不能辨认自己行为时实施的危害社会的行为、正当防卫行为、紧急避险行为等;犯罪嫌疑人的行为虽有社会危害性,但依照刑法规定不认为是犯罪的,如由于不可抗力或不能预见的原因而造成的危害社会的行为,就不应负刑事责任;虽有犯罪事实,但不是犯罪嫌疑人所为的,上述四种情形,均属于犯罪嫌疑人没有犯罪嫌疑人没有犯罪事实的情形,不符合"有证据证明有犯罪事实"的条件,应当作出不批准逮捕的决定。3、虽有证据证明有犯罪事实,但不可能判处犯罪嫌疑人徒刑以上刑罚的,也应作出不批捕的决定。4、虽有证据证明有犯罪事实,可能判处犯罪嫌疑人徒刑以上刑罚,但采取取保候审、监视居住方法,足以防止发生社会危险性,没有逮捕必要的,也应作出不批捕的决定。二、故意伤害罪的量刑标准:根据《刑法》第234条之规定:1、犯故意伤害罪,处3年以下有期徒刑、拘役或者管制。2、犯故意伤害罪,致人重伤的,处3年以上10年以下有期徒刑。3、故意伤害他人身体,致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处10年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。实际上,在故意伤害案中,受害人必须要把民事赔偿责任和刑事责任区分对待,就算是犯罪嫌疑人不赔偿受害人损失,但是在故意伤害案已经构成犯罪人的情况下,人民检察院也会依法进行批捕,在批捕的时候,不会考虑民事赔偿责任的。
  
  
  遇到相关问题,欢迎联系王庆磊律师,手机:18012961823

@王庆磊律师简介:男,法学学士,副主任,中华全国律师协会会员。1982年出生,从事法律工作多年,擅长合同纠纷,刑事辩护,婚姻家庭纠纷,交通事故纠纷,自执业以来秉承...More>>

·开车时发生车祸 要不要报警?
      开车时发生车祸要不要报警?随着我国经济的快速发展,拥有汽车的人也越来越多,这也产生了一个问题,那就是发生车祸的数量也在增加。发生车祸之后应该......


·盈余公积的相关规定有哪些
      盈余公积的相关规定有哪些我们都知道,企业除了资产、负债意外,投资者最为关注的就是所有者权益方面。而盈余公积是所有者权益中很重要的一部分,由于......


·母亲问女儿要回抚养费合理吗
      离婚是当代社会中很常见的一种社会现象,离婚涉及到的最关键的两个问题,一是财产分割,二就是子女的抚养问题。二人离婚后,不直接承担抚养未成年子女......


·交通事故理赔处理流程是怎样的
      在交通事故发生后,就会涉及到由保险公司理赔的问题,那么您知道交通事故理赔处理流程是怎样的吗?这可是关系到当事人利益的大事,因此一定要谨慎处理。......


·一般被批捕了是好还是不好
      一、一般被批捕了是好还是不好如果被批捕了就是属于比较严重的情况,是比较严重的情况。民检察院对于公安机关提请批准逮捕的案件进行审查后,应当根......


·报工伤应该怎么报
      报工伤的流程:用人单位应当在自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区人社局提出工伤认定申请。用人单位未在规定的时限......


·《食品安全法》超范围经营处罚是什么
      《食品安全法》超范围经营处罚是什么《食品安全法》超范围经营处罚是由原发证的食品药品监督管理部门责令改正,给予警告;拒不改正的,处2000元以上1万......


·哪些是夫妻一方的财产
      属于夫妻一方的财产,那么就是归个人所有的,若日后夫妻不幸离婚的话,涉及到财产分割的,就不能要求对这部分财产进行分割。由此可见,实践中对夫妻......


·履约保函格式范本怎么写
      履约保函格式范本怎么写履约保函格式范本编号:致:(受益人)鉴于:本保函的申请人(以下简称“申请人”)与贵方于年月日签订了编号为的《》或申......


·法律规定分公司有签合同资格吗?
      法律规定分公司有签合同资格吗?分公司不可以签订合同,公司法第31条“分公司不具有企业法人资格,其民事责任由公司承担”,但在司法实践中,第三人选择......


·处理劳动争议的途径是什么?
      处理劳动争议的途径是什么?处理劳动争议的途径包括以下内容。一、劳动争议调解调解是处理企业劳动争议的基本办法或途径之一。事实上,调解可以贯......


首 页 | 法律咨询 | 联系我们
Copyright © 2000-2023 王庆磊律师 All rights reserved.
律师热线:18012961823
18012961823
点击这里给王庆磊律师发消息


在线法律咨询