王庆磊律师
王庆磊律师法律网
26.nj64.com
南京王庆磊律师电话18012961823

一、订立劳动合同证明书是否必须备案?

一、订立劳动合同证明书是否必须备案?
  
  
  在人社局备案的劳动合同证明书,是证明劳动者工作情况,但法律没有强制个人的劳动合同必须去劳动部门备案
  
  
  法律没有强制个人的劳动合同必须去劳动部门备案,即使不备案也不影响合同效力。对于集体合同应当报送劳动行政部门备案。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第五十四条集体合同订立后,应当报送劳动行政部门;劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的,集体合同即行生效。
  
  
  二、劳动合同的特征有哪些?
  
  
  1、劳动合同主体具有特定性。一方是劳动者,即具有劳动权利能力和劳动行为能力的中国人、外国人和无国籍人;另一方是用人单位,即具有使用劳动能力的权利能力和行为能力的企业个体经济组织、事业组织、国家机关、社会团体等用人单位。双方在实现劳动过程中具有支配与被支配、领导与服从的从属关系。
  
  
  2、劳动合同内容具有劳动权利和义务的统一性和对应性。没有只享受劳动权利而不履行劳动义务的,也没有只履行劳动义务而不享受劳动权利的。一方的劳动权利是另一方的劳动义务,反之亦然。
  
  
  3、劳动合同客体具有单一性,即劳动行为。
  
  
  4、劳动合同具有诺成、有偿、双务合同的特征。劳动者与用人单位就劳动合同条款内容达成一致意见,劳动合同即成立。用人单位根据劳动者劳动的数量和质量给付劳动报酬,不能无偿使用劳动力。劳动者与用人单位均享有一定的权利并履行相应的义务。
  
  
  5、劳动合同往往涉及第三人的物质利益关系。劳动合同必须具备社会保险条款,同时劳动合同双方当事人也可以在劳动合同中明确规定有关福利待遇条款,而这些条款往往涉及第三人物质利益待遇。
  
  
  三、劳动合同有哪些期限?
  
  
  法律规定合同期限分为三种:有固定期限,如1年期限、3年期限等等均属这一种;无固定期限,合同期限没有具体时间约定,只约定终止合同的条件,无特殊情况,这种期限的合同应存续到劳动者到达退休年龄;以完成一定的工作为期限,例如:劳务公司外派一员工去另外一公司工作,两个公司签订了劳务合同,劳务公司与外派员工签订的劳动合同期限是以劳务合同的解除或终止而终止,这种合同期限就属于以完成一定工作为期限的种类。用人单位与劳动者在协商选择合同期限时,应根据双方的实际情况和需要来约定。
  
  
  所以,职工本人并不需要担心劳动合同证明书,公司没有拿去备案就会影响到自身的权益的。但是除了普通的劳动合同之外,对于集体合同的要求是必须要到劳动行政部门进行备案,劳动行政部门审查过集体合同的文本以后,认为没有什么争议的地方,集体合同才正式生效的。
  
  
  
  遇到相关问题,欢迎联系王庆磊律师,手机:18012961823

@王庆磊律师简介:男,法学学士,副主任,中华全国律师协会会员。1982年出生,从事法律工作多年,擅长合同纠纷,刑事辩护,婚姻家庭纠纷,交通事故纠纷,自执业以来秉承...More>>

·一、交通事故索赔起诉需要准备哪些材料?
      一、交通事故索赔起诉需要准备哪些材料?(1)提交起诉状正本一份,并按被告人数提供相应的副本。(2)证明当事人主体资格的材料。当事人为自然人的,应提交......


·劳动者未提出签订无固定期劳动合同
      当今社会工作中,建立劳动关系必然签订劳动合同。无固定期劳动合同,顾名思义,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。在一些情况下,倘......


·一、车辆逆向行驶法律条款是怎么规定的?
      一、车辆逆向行驶法律条款是怎么规定的?交通法驾驶机动车逆行属于交通违章。逆行扣3分、二十元以上二百元以下罚款。《道路交通安全法》第九十条规......


·经济仲裁撤诉后能否再申请仲裁吗?
      经济仲裁撤诉后能否再申请仲裁吗?一、经济仲裁撤诉后能否再申请仲裁吗?经济仲裁撤诉后若是反悔是可以再次申请仲裁的,根据《仲裁法》第四十九条的......


·撤销赠与合同代理词格式是什么?撤销赠与合同的规定有哪些
      撤销赠与合同代理词格式是什么?撤销赠与合同的规定有哪些?一、撤销赠与合同代理词格式(一)首先向仲裁员致意,引出陈述内容(二)陈述关于本案的基本......


·工程质保金2.5%的比例合理吗?
      在工程的建筑过程中,会涉及到许多关于质量工作的问题,包括质量的评定,质量的监督以及质量的质保金等问题。那么,工程质保金2.5%的比例进行支付合法......


·企业偷税漏税法律将会做出的惩罚是什么?
      企业偷税漏税法律将会做出的惩罚是什么?企业偷税漏税法律将会做出的惩罚是:处2000元以下的罚款;情节严重的,处2000元以上1万元以下的罚款;情节严重的......


·一、公司解聘员工赔偿标准是什么?
      一、公司解聘员工赔偿标准是什么?根据《劳动合同法》第46条规定,用人单位按照上述第36条、第40条、第41条的规定解除劳动关系的,应当向劳动者支付经......


·工资是指劳动者提供劳动服务取得的应得的报酬。劳动者在入职签订
      工资是指劳动者提供劳动服务取得的应得的报酬。劳动者在入职签订劳动合同的时候,都会明确约定工资的数额与构成,以及发放的时间与方式等,公司必须按......


·一、解除代通知金的情形有哪些?
      一、解除代通知金的情形有哪些?《劳动合同法》第四十条有下列情形之一的,用人单位提前30日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者1个月......


·股东欠债冻结公司的账户可以吗
      股东欠债冻结公司的账户可以吗股东个人债务与公司财产无关,法院不会冻结公司帐户。《中华人民共和国民事诉讼法》中关于冻结被执行人的财产的规定如下......


首 页 | 法律咨询 | 联系我们
Copyright © 2000-2023 王庆磊律师 All rights reserved.
律师热线:18012961823
18012961823
点击这里给王庆磊律师发消息


在线法律咨询